以色列师百万年薪不是梦！！　　一年的进修时期结束后开始算起，给予一次进修找工作机遇，滞留下限是2年。劳动合同时代是1年，这个时期或身份时期内被授予许可时代，但是滞留总时期从入境开端算起，包含产业进修和研修找工作时代，总共不得跨越3年。　　会想要礼聘人，韩语不好，英文沟通也是能够的但是韩语好是必需的因为不是每个都是用韩语沟通，散会，写工作报告的的单干力是很大的留学的留学生逾越八万了尚有底本就是中韩双语是母语的同胞们谈话优势会一下子把你比下去。　　有没去过的人说，去打工的都是了吧，都是把人骗过去当廉价劳动力，还不如在国内工作呢。但是，他没听这些话，也没因为这些话决定放弃。三年回国后，说过他的人都不再吭声了，但国内收入水、工作时长以及假期都与相差甚远，所以，他希望再回。新西兰签证类型：工作签证

三、合同期限：合同首签两年，可续签两年。

四、招聘工种：

      木工、瓦工、钢筋工、架子工、水电工、电焊工、抹灰工、油漆工、管道工、各类工程车司机，细木工、油漆工、弱电工、瓷砖工、打杂小工等。

 

五、福利待遇：

1、月薪7000新西兰币，折合约三万二RMB；打杂小工月薪5000新西兰币，折合约二万五RMB。（均为税后保底工资）。

2、每周结算并发放工资

3、奖金、福利，及其它收入另计。

4、合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康等各类。

5、每天工作8小时，一周工作5天，加班按平常1.5倍计算。

6、根据个人，每年有14天带薪年假（回国往返雇主报销）。

7、合同期内由雇主免费提供食宿，宿舍配有空调。

六、招聘要求：

1.年龄要求20-55周岁。

2.技术熟练、吃苦耐劳、听从、技术工种需要相关行业。 

3.身健康，无残缺、内脏功能正常、无高血压、心、及传染病等不适合出国工作的。

4.无对应滞留史，国内外无犯罪记录。

 

　　在签订合同时，要注意合同中有下列内容：工作、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。　　4.初逐个个便是签证范例，按照各个国度的纷歧统一，签证大要分为以下几个范例，旅游签证，商务签证，省亲签证，留教签证，劳务签证，手艺培训类签证，下端手艺就任类签证，每种签证皆有相对应的要供战报酬，好比我们念出国务工，成果申请的是旅游签证，那么正在外洋事情便长短法的了，以是那逐个面各人逐个定要万分留意。　　还将进行有关工作规范的科普宣传。3、提前做好未来的规划和如今国内就业明显呈现出竞争激烈、机会的态势，而国外相对国内而言更好，因此就业需求也更大。暴发一结束，事先有的人就可以立即出国工作。